Job-Nr. 49126716

Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung (Personaldisponent/in)

simplecon GmbH Gestern veröffentlicht

VollzeitHybrid50.000 – 65.000 € pro Jahr

StandortStuttgart, Baden-Württemberg

Unser Mandant ist ein familiengeführtes Unternehmen der Personaldienstleistung mit bundesweitem Niederlassungsnetz und internationaler Präsenz. Für die Leitung einer bestehenden Niederlassung im Raum Stuttgart + 30 km suchen wir einen erfahrenen Niederlassungsleiter (m/w/d), der die betriebswirtschaftliche Steuerung des Standorts mit aktiver Kundenentwicklung und der Führung des internen Teams verbindet. Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12243)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

Gesamtverantwortung für die operative, vertriebliche und betriebswirtschaftliche Steuerung der Niederlassung
Führung, Motivation und Weiterentwicklung des internen Niederlassungsteams mit klarer Ausrichtung auf gemeinsame Ziele
Verantwortung für die Gewinnung neuer Kunden sowie den nachhaltigen Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen in der Region Stuttgart
Entwicklung passender Personaldienstleistungslösungen auf Grundlage der individuellen Anforderungen Ihrer Kunden
Steuerung des regionalen Geschäfts im Umfeld von Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
Aktive Bearbeitung des regionalen Marktes und Nutzung bestehender Kontakte zur Weiterentwicklung des Kundenportfolios
Enge Verbindung von strategischer Standortentwicklung und operativer Kundenarbeit im Tagesgeschäft
Verantwortung für eine verlässliche, kundenorientierte Zusammenarbeit mit Unternehmen unterschiedlicher Branchen
Repräsentation der Niederlassung gegenüber Kunden, Geschäftspartnern und weiteren relevanten Ansprechpartnern

Ihr Profil

Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise mindestens rund viereinhalb Jahre
Einschlägige Erfahrung in einer Führungsfunktion innerhalb der Personaldienstleistung
Fundierte Kenntnisse des regionalen Marktes im Raum Stuttgart sowie ein belastbares eigenes Kundennetzwerk
Erfahrung in der Neukundengewinnung und im Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Sicheres Verständnis für die Anforderungen und Abläufe innerhalb der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
Ausgeprägte vertriebliche Orientierung und die Fähigkeit, Marktpotenziale eigenständig zu erkennen und zu entwickeln
Erfahrung in der Führung, Motivation und Weiterentwicklung interner Mitarbeitender
Unternehmerische und betriebswirtschaftlich geprägte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher operativer Kundennähe
Eigeninitiative, Empathie und ein überzeugendes Auftreten im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden
Kundenorientiertes Handeln sowie eine verlässliche und verbindliche Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten
Einen Firmenwagen, wahlweise im Rahmen der vorgesehenen Fahrzeugmodelle Mercedes GLA oder VW Passat, sowie ein Smartphone, das auch privat genutzt werden kann
Individuelle Trainings und Coachings über die unternehmenseigene Schulungsakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge, attraktive Prämien, Weihnachtsgeld sowie weitere Zusatzleistungen wie Bike-Zuschuss und Corporate Benefits
Einen Tag Homeoffice, flexible Arbeitszeiten bei entsprechender Besetzung vor Ort sowie Angebote rund um Mental Health, interne Veranstaltungen und die betriebliche Gemeinschaft