Payroll / Personaladministration - wertschätzender Arbeitgeber (m/w/d)

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Ansprechpartner für Mitarbeitende sowie Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträger
• Unterstützung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung personalrelevanter Dokumente
• Mitarbeit an der Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse

• Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Erfahrung in der Personaladministration von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude an einer teamorientierten Zusammenarbeit und dem Umgang mit Menschen

Vorteile

• Attraktive Vergütung von 45.000 € bis 65.000 € p. a.
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem renommierten Traditionsunternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
• Payroll ist ein zentraler Unternehmensbereich mit hoher Wertschätzung und großer Eigenverantwortung
• Ideale Kombination aus eigenständiger Entgeltabrechnung und abwechslungsreicher Personaladministration
• Möglichkeit, sich fachlich im gesamten HR-Bereich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Familiäre Unternehmenskultur mit herzlichem Miteinander und kurzen Entscheidungswegen
• Strukturierte Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven
• Unbefristete Festanstellung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Vertrauen und Gestaltungsspielraum
• Langfristige Perspektive bei einem Arbeitgeber, der seit vielen Jahren für Stabilität und Qualität steht