Personalreferent (m/w/d)

• Betreuung und Beratung der Führungskräfte im verantwortlichen Dienstleistungscenter
• Begleitung und Führung des Recruiting-Prozesses
• Erstellung und Beratung der Führungskräfte zu Ermahnungen, Abmahnungen und Kündigungen
• Steuerung und Abwicklung von weiteren Personalaufgaben (Jahresgespräche, WUVL, ATZ, BAV, BEM, Abstimmung Personalbedarfe)
• Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Fachlicher Experte (z.B. Arbeitsrecht, Ausbildung, Vertragsmanagement ZENDA, usw.)
• Verantwortlich für die Abwicklung von personellen Einzelmaßnahmen
• Erstellung und Analyse von Auswertungen für den Betreuungsbereich
• Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten / Teilaufgaben

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung
• Fundiertes Arbeitsrechtswissen und Erfahrung im Umgang mit Betriebsräten
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Personalsystemen und Microsoft-Anwendungen wünschenswert (z. B. Interflex, SAP Success Factors, Outlook, Excel, Word)
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Beratungskompetenz und Konfliktfähigkeit
• Hohe Analysefähigkeit und lösungsorientiertes Denken
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
• Hohes Maß an Organisationsvermögen und Belastbarkeit

Wir bieten

• Persönliche Betreuung und passendes Onboarding
• Vielseitigkeit: in den Teams, in den Abteilungen und in Deinen Aufgaben
• Moderne Ausstattung im Betrieb
• Perspektive + individuelle Weiterentwicklung
• Mobilität mit ÖPNV: Bezuschussung des Deutschland-Tickets
• Corporate Benefits: Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bzw. -Vorteilen in vielen Markenwelten rund um Shopping, Reisen, Sport, Lifestyle, Technik, u.v.m.