Personalreferent (w/m/d)

Ganzheitliche Betreuung unserer Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen

• Umsetzung, Weiterentwicklung und Optimierung operativer HR-Prozesse: Onboarding, Vertragsmanagement, Personaladministration, Offboarding
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege der Personalstammdaten
• Initiierung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Organisation von Trainings & Weiterbildungen
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu arbeitsrechtlichen Grundsatzfragen
• Erstellung von Auswertungen, HR-Reportings und Statistiken
• Schnittstellenmanagement zu internen Abteilungen und externen Partnern (Steuerberater, Krankenkassen, Behörden)

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie) oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt plus Weiterbildung zum Personalreferenten
• Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstark, empathisch und souverän im Umgang mit Mitarbeitenden & Führungskräften
• Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office
• Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein und hoher Diskretion

Deine Vorteile bei uns

• Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag
• JobRad, Wellpass & Gesundheitsangebote
• Offene Kommunikation, flache Hierarchien, Teamevents
• Frisches Obst & freie Getränke