Personalsachbearbeiter (m/w/d)

• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsanlagen und Zeugnissen
• Bearbeitung des allgemeinen E-Mail- und Schriftverkehrs sowie Telefonkommunikation mit Mitarbeitenden und externen Partnern
• Pflege und Verwaltung der Zeiterfassungskonten und Urlaubsübersichten
• Betreuung der betrieblichen Altersversorgung
• Kontenprüfung und Zuarbeit bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Zusammenarbeit mit dem Steuerberater und anderen internen und externen Schnittstellen
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragestellungen
• Enge Zuarbeit zur HR-Leitung und Unterstützung in administrativen Personalprozessen

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar)

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen personio
• Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Grundverständnis der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige und genaue Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
• Idealerweise nicht auf die Schulferien angewiesen
• Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalverwaltung, Personalwesen, Korrespondenz, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung

Wir bieten

VOLLZEIT oder TEILZEIT 10-16 Uhr ab sofort

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• Kurze Entscheidungswege und ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld ohne „Zickereien“
• Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
• Langfristige Perspektive in einem modernen Unternehmen