Pflegedienstleiter*in (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)

Hier zeigen Sie Ihr Können:

• Sie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität •
• Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte Pflegekultur •
• Als Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlich •
• Sie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende Kommunikation •
• Die Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich
• • Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden bei
• • Sie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickeln

Damit bereichern Sie unser Team:

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Pflegefachkraft •
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI •
• Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit •
• Empathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte Pflege •
• Strukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde Arbeitsweise

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte:

• Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven •
• Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben •
• Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen •
• Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr •
• Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
• • Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
• • Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.

Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Pflegedienstleiter*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit) Kennziffer: *_000139