Job-Nr. 6498804

Pflegedienstleitung PDL +TOP GEHALT + WILLKOMMENSPR (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend vor 5 Tagen

Vollzeit

StandortePetersberg (Kreis Fulda), de732 +3

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend Um unseren Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.

IHRE AUFGABEN

Sicherstellung einer sehr hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Organisation der optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen
Gestaltung und Optimierung Dienstplanung
Aktive Förderung des Qualitätsmanagements und kontinuierliche Weiterentwicklung
Wertschätzende Führung sowie Motivation und Bindung der Mitarbeiter
Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter

IHR PROFIL

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ODER Studium im Bereich der Pflege
Erste Erfahrungen als Führungskraft wünschenswert
Engagement für Ihren Beruf
Hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
Einsatzbereitschaft, Kommunikationstalent, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
Sichere Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen
Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team

IHRE VORTEILE

Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
Sehr attraktives Gehalt
Willkommensprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
Attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen sowie eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
Langfristige Perspektiven und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
Bestmögliche Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.