Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche, aktivierende Pflege
• Grund- und Behandlungspflege
• Dokumentation über unser digitales Programm am PC und eigenem Diensthandy
• Krankenbeobachtung
• Durchführung Beratungsgesprächen
• Absprachen mit Hausärzten und behandelnden Therapeuten
• Organisation des eigenen Verantwortungsbereiches und Koordination der Arbeitsabläufe
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Begleitung / Wissensvermittlung an AZUBI / Praktikanten und FSJ
• Teilnahme an Weiterbildungen / Teambesprechungen / Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Organisation des eigenen Verantwortungsbereiches
• Gewährleistung eines liebevollen und respektvollen Umgangs mit den Patientinnen und Patienten/ Angehörigen
• Enge Zusammenarbeit im Team

Ihre Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
• Empathie, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Menschen
• positive Lebenseinstellung und Kreativität
• Durchführung von Hausbesuchen mit Freude und Engagement
• Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft - Bereitschaft zur pflegerischen Fort- und Weiterbildung - Fahrerlaubnis - Bereitschaft zur Schichtarbeit / WE und feiertags Dienste in der Patientenversorgung

• Erweiterte Kenntnisse: Ambulanz (Pflege, Assistenz),
• Grundpflege,
• Pflegedokumentation,
• Patientenbetreuung,
• Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege, Ambulante/mobile Pflege, Behandlungspflege, Einfache Sprache

Was wir Ihnen bieten:

• Vergütung nach Tarifvertrag PATT
• Jahressonderzahlung sowie bis zu 31 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 14 Tage Einarbeitungszeit
• Angenehmes Arbeitsklima sowie regelmäßige Teambesprechungen
• Kostenfreie Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung während der Arbeitszeit
• Flexible Arbeitszeiten (Anpassung an den Dienstplan des Partners zur Sicherstellung der Kinderbetreuung /
• Mutti Touren/ familienfreundliche Arbeitszeiten)
• Keine geteilten Dienste
• Dienstplan mit 6-8 Wochen Vorlauf
• Geregelte Urlaubsplanung
• Modern ausgestattete Arbeits- und Versorgungsräume und Mitarbeiter Räume (kostenlose Getränke… in den Pausen)
• Digitale Dokumentation / eigenes Mitarbeiter Handy
• Neuster Fuhrpark / Dienstwagen für Touren
• Fahrzeugwartungsdienst an der Sozialstation
• Komplette Arbeitskleidung
• Sonn- Feiertagszuschläge und Bereitschaftszuschläge
• Betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen bei privaten Versicherungen
• Langzeitkonten (Work-Life-Balance, Sabbatical)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement** **(Yoga, Vermittlung von Facharztterminen)
• Mitarbeiterbindungsprogramm mit attraktiven Angeboten (Massagen, Fußpflege, Fitnessstudio, Tanzkurse, Teamevents, JobRad)

Ich suche dich! Ich lebe zu Hause in und um Nossen und wünsche mir eine einfühlsame Pflegefachkraft, die mich im Alltag begleitet – mit Herz, Respekt und Fachwissen.