Project Manager Technical Sales (m/w/d)

• Verantwortung für die Projektleitung von der individuellen Kundenanfrage bis zur Umsetzung des Serienanlaufs, ggf. auch vor Ort in unseren Werken in Tschechien (max. 2-3 Wochen/Jahr)
• Aktive Betreuung und Pflege der Bestandskundenbeziehungen
• Erstellung von Stücklisten, Überprüfung von Prozesszeiten sowie technischer Machbarkeit
• Ausarbeitung und Kalkulation von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit unserem Area Sales Management
• Eigenständige Führung von größeren Kunden und Projekten und Treffen von Entscheidungen im eigenen Verantwortungsbereich
• Einsatz von Kreativität und Leidenschaft für die Optimierung technischer Lösungen

• Abgeschlossene technisch - kaufmännische Ausbildung oder technische Berufsausbildung, als Elektroniker für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik (IHK) oder staatlich geprüfter Techniker (Elektrotechnik)
• Erste Berufserfahrung, vorzugsweise in den Bereichen Verbindungstechnologie, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift
• Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office & erste Erfahrungen im Umgang mit einem ERP-System wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und eine selbstständige, teamfähige Arbeitsweise

In unserem Team arbeiten Elektrofachkräfte, Techniker und Meister genauso erfolgreich wie Kolleginnen und Kollegen mit kaufmännischem Hintergrund und ausgeprägtem technischem Verständnis. Uns ist wichtiger, dass du technische Zusammenhänge schnell durchdringst und gerne mit Kunden sprichst, als der Abschluss, der in deinem Zeugnis steht. Das nötige Produkt- und Prozesswissen bringen wir dir in einer strukturierten Einarbeitung bei – Schritt für Schritt und mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an deiner Seite.

Warum wir?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Std./Woche) mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung und 30 Urlaubstagen
• Flexible Arbeitszeiten inkl. mobilem Arbeiten (3/2-Regelung) mit familienfreundlichen Rahmenbedingungen
• Spannende & herausfordernde Aufgaben in einem vielversprechenden, innovativen Zukunftsmarkt
• Wertschätzendes Miteinander in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen
• Kollegiales Betriebsklima in flacher Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten und eigener E-Learning Plattform
• Alternative und individuelle Gehaltsbestandteile (Kita Zuschuss, Fahrtkostenzuschuss etc.)
• Angebot der betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Corporate Benefits: Vorteilsportal für individuelle Angebote
• jobbike-Leasing für dich und deine/n Partnerin/Partner, kostenlose E-Ladestation
• Auszeichnung als eines der familienfreundlichsten Unternehmen in Krefeld 2024/2025