Projektmanagerin im Netzbetrieb (Hochspannung) (m/w/d)

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich übernehme die Gesamtverantwortung für Projekte im Netzbetrieb - von der Planung bis zur Umsetzung - und trage so aktiv zur Energiewende und zum sicheren Betrieb des Hochspannungsnetzes bei. Meine Aufgaben: •

• Verantwortung für Termine, Budgets und Ressourcen in enger Abstimmung mit Fachbereichen, regionalen Ansprechpartner*innen und Dienstleistern (z. B. Hochspannungsgerätetausch), •
• Sicherstellen der Einhaltung interner und externer Vorgaben, insbesondere zu Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutz, •
• Begleitung von Vergabeverfahren sowie Vertragsmanagement im Projekt, •
• Organisation der Projektzusammenarbeit und des Informationsflusses sowie Weiterentwicklung von Standards im Projektmanagement.

Meine Kompetenzen: •

• Abgeschlossener technischer Fachwirt/ abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Bachelor/ Master/ Diplom) oder vergleichbare Qualifikation, •
• Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Energietechnik (v. a. Primärtechnik/Umspannwerke: Planung, Bauleitung, Inbetriebnahme, Dokumentation), •
• Mehrjährige/Nachweisbare Projektleitungs‑Expertise (Budget‑/Termin‑/Ressourcensteuerung) und starkes Stakeholder‑Management, •
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft für regelmäßige Dienstreisen im 50Hertz-Netzgebiet, •
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil: •

• Erfahrung mit Infrastrukturprojekten oder dem Betrieb elektrischer/ baulicher Anlagen im Hochspannungsbereich, •
• Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Project.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle •

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), •
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, •
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, •
• Keine Kernarbeitszeit, •
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. •
• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen •
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich drei Menüs frisch gekocht werden. •
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf •
• Betriebliche Altersvorsorge •
• Kita und sowie ein Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe •
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld •
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen •
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto •
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung •
• 30 Tage Urlaub •
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest) •
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr •
• Innovativ: Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. •
• Fahrrad-Leasing (inkl. privater Nutzung des Dienstrads) •
• Divers: Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. •

Salary: EUR 60000 - 75000 per year