Job-Nr. 70242141
WT

Prozessoptimierer / Continuous Improvement Process (CIP) Manager (m/w/d)

Witte Technology GmbH vor 6 Tagen
Vollzeit
StandortMünster-Albachten

Und dies sind nur einige der guten Gründe, sich für Witte Technology zu entscheiden!

Sie analysieren Produktionsprozesse, erkennen Schwachstellen und leiten konkrete Verbesserungsmaßnahmen für Produktivität, Qualität und Wirtschaftlichkeit ab. Sie optimieren Rüstzeiten, Maschinenlaufzeiten und Materialflüsse, reduzieren Stillstände und Ausschuss. Sie initiieren und leiten Verbesserungsprojekte mit Lean-Methoden wie SMED, 5S, Kaizen und Wertstromanalyse. Sie erarbeiten gemeinsam mit Mitarbeitenden und Führungskräften Verbesserungen und setzen sie direkt an der Maschine um. Sie standardisieren Abläufe, sichern stabile Prozesse und prüfen die Wirksamkeit anhand relevanter Produktionskennzahlen.

  • Abgeschlossenes, technisches Studium oder Weiterbildung zum Techniker/Meister mit entsprechender Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Erfahrung in industrieller Fertigung und Prozessoptimierung, idealerweise in der Druck-, Beschichtungs- oder Stanztechnik.
  • Fundierte Kenntnisse in Lean Management, KVP und Methoden zur strukturierten Problemlösung.
  • Technisches Verständnis, analytisches Denken und Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Selbstständige, umsetzungsstarke Hands-on-Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Darauf können Sie sich freuen

  • Ein sympathisches Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen.
  • Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unsere Produktionsprozesse.
  • Faire Vergütung und Sozialleistungen: Gesundheit, Weiterbildung, E-Bike-Leasing, Mitarbeiterevents, warmes Mittagessen aus unserer Kantine.
  • Eine sorgfältige Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.

Über den Arbeitgeber

WT
Witte Technology GmbH
Unternehmen · Münster-Albachten
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