PTA als Digitalisierungsberater:in für Apotheken

Du begleitest Apotheken vor Ort und remote beim Aufbau einer modernen, digi­talen Zusammen­arbeit mit unserer Steuer­beratung. Du wählst gemein­sam mit den Mandant:innen passende Doku­menten­management­systeme (DMS) aus, richtest diese ein und sorgst für einen stabilen Start. Du schulst Apotheken­mitar­beiter:innen im Umgang mit DMS, digitalen Beleg­prozessen und Portal­lö­sungen. Du richtest Schnitt­stellen zu Waren­wirtschafts­systemen und weiteren Beleg­quellen ein, autark und in Zusammenarbeit mit Software­anbietern. Du stellst die Qualität der digi­talen Prozesse sicher und unter­stützt bei Pro­blemen auch nach dem Go-live (After-Sales-Support). Du bist erste Ansprech­person für digi­tale Fragen der Mandant:innen und erkennst weiteren Beratungs­bedarf.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-technische:r Assistent:in (PTA)
• Starkes Interesse an digitalen Prozessen, IT-Systemen und Warenwirtschaftslösungen im Apothekenumfeld
• Sehr gutes Verständnis für Apothekenabläufe sowie für kaufmännische und organisatorische Zusammenhänge
• Grundkenntnisse in Buchführungsprozessen und im Zusammenspiel digitaler Schnittstellen von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte digitale Affinität
• Freude daran, Mandant:innen vor Ort zu begleiten, Arbeitsweisen zu strukturieren und verständlich zu erklären
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie einen pragmatischen Blick für umsetzbare Lösungen
• Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit (ca. 50 %)
• Besitz des Führer­scheins der Klasse B

Mehr als nur ein Job – deine Vorteile bei der Treuhand:

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld– zusätz­lich zu deinem Gehalt erhältst du Urlaubs­geld und ein 13. Monats­gehalt
• 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Sil­vester frei– für eine bessere Work-Life-Balance
• Flexible Arbeits­zeiten– durch Gleitzeit und Home-Office (50 % remote; 50 % Außendienst) für eine individuelle Tagesgestaltung
• Firmenwagen – für die bundesweiten Einsätze sowie zur privaten Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge– Arbeitgeberzu­schuss zur Alters­vorsorge, Berufs­unfähig­keits­versicherung und Zeit­wertkonten
• JobRad-Leasing– attraktives Fahrrad-Leasing für nach­haltige Mobilität
• Gesundheitszuschuss– bis zu 100 € jährlich für Präventions­maß­nahmen sowie Zuschuss zur Bildschirm­arbeitsplatz­brille
• Weiterbildung– wir fördern dich mit gezielten Fort- und Weiter­bildungen
• Jubiläumsbonus– Prämien für 10, 20, 25 und 30 Jahre Betriebs­zugehörig­keit
• Ticketsprinter und Benefits.me– exklusive Rabatte auf Events und viele Preis­nachlässe
• Familien­freundlichkeit– Zuschuss bei Krank­heit deines Kindes (Ausgleich zum Kranken­geld)
• Ergonomischer Arbeitsplatz– gesundes Arbeiten mit ergo­nomischer Aus­stattung