Job-Nr. 41464617

Referent/in IT Datenmanagement (m/w/d) (Techniker/in - Produktionstechnik und Datenmanagement/Bachelor Professional in Technik)

Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie vor 2 Wochen

VollzeitHybrid

StandortBerlin, Berlin

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie gewährleistet umfassende Bildung in Berlin – von der frühkindlichen Betreuung bis zum Schulabschluss. Rund 50.000 Beschäftigte arbeiten an den Berliner Schulen, etwa 2.000 in der Verwaltung, die zentrale strategische und operative Aufgaben übernimmt.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowi ...

Ihre Aufgaben

Strategisches Datenmanagement: Erarbeiten und Durchführen von Plänen zu Datenerfassung, -speicherung, -analyse und -schutz. Vorbereiten von datenbasierten Entscheidungen in der Abteilung IV
Konzeptionelles Risikomanagement: Ausarbeiten und Umsetzen von Sicherheits-, Störungs- und Notfallkonzepten sowie Business Continuity Verfahren
Konzeption und Entwicklung von Datenmanagementsystemen
Vertretung in bundesweiten Standardisierungsverfahren (Schule, Statistik mit Bezug auf die berufliche Bildung, auch den Übergang dorthin)
Koordination von IT-Transformationsprozessen (inkl. Vertragsmanagement)
Multiprojektmanagement im Bereich sicheres und DSGVO konformes Datenmanagement
IT-Sicherheit
Betriebsführung für die übergreifende Kommunikation aller Beteiligten im System des Übergangs in die berufliche Bildung
Mitwirkung bei der datengestützten Schul- und Unterrichtsentwicklung
Verantwortung für IT-Systeme der beruflichen und zentralverwalteten Schulen: Unterstützung beim Einsatz, Vereinheitlichung der Systeme in Zusammenarbeit mit dem Schulträger, edukative Unterstützung mit IT-Bezug

Ihr Profil

Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Für Tarifbeschäftigte: Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums (Master oder Universitätsdiplom) vorzugsweise aus den Bereichen MINT oder Projektmanagement Für beide Beschäftigtengruppen: mindestens einjährige Berufserfahrung in Bereichen des Daten- oder Projekt- oder Risikomanagements Die formalen Anforderungen müssen bis zum Bewerbungsfristende erfüllt sein. Von den Inhaberinnen und Inhabern ausländischer Hochschulabschlüsse ist der Bewerbung eine Bescheinigung über die Zeugnisbewertung Ihrer Qualifikation (Langfassung) beizufügen. Anfragen hierzu können an die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz gerichtet werden. www.kmk.org/zab Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches unter der Schaltfläche/Button "weitere Informationen" (unten am Ende der Ausschreibung) hinterlegt ist.

Ergänzende Informationen:

Anforderungen an den Bewerber:

Expertenkenntnisse: Schulorganisation, Schulverwaltung, Projektmanagement, Öffentliche Verwaltung

Finanzielle Anreize

Neben einem sicheren Einkommen profitieren Sie bei uns von zusätzlichen finanziellen Leistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Wechselschichtzulagen und BVG-Firmenticket.

Flexible Arbeitszeiten

Ob Teilzeit, Gleitzeit oder mobiles Arbeiten: wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, die Sie unterstützen, Berufliches & Privates in verschiedenen Lebenslagen vereinbaren zu können.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben bzw. die Lebensbereiche vieler Menschen in Berlin positiv beeinflussen.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Unsere Verwaltung ist nach "Audit berufundfamilie" zertifiziert und schafft mit unterschiedlichen Angeboten gute Rahmenbedingungen für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalkultur.

Karriereförderung

Wir begleiten Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung und bieten Ihnen individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verbesserung Ihrer Aufstiegschancen.