Sachbearbeiter (gn) Vertriebsinnendienst

• Kommunikationsmanagement: Bearbeitung der täglichen Kommunikation zwischen Kunden und Kollegen. •
• Angebotserstellung: Erstellung von Angeboten nach Absprache mit den zuständigen Abteilungen. •
• Bemusterung: Organisation und Versand von Produktmustern an Kunden und Agenturen. •
• Vertriebskoordination: Bereitstellung relevanter Informationen für die anderen Werke. •
• Unterstützung der Verkaufsleitung: Zuarbeit und Bereitstellung wichtiger Unterlagen. •
• Statistikerstellung und Umsatzmeldungen: Pflege von Statistiken und regelmäßige Übermittlung von Umsatzmeldungen an Kunden nach Vorgabe. •
• Ausschreibungsmanagement: Bearbeitung und Verwaltung von Ausschreibungen in Kundenportalen. •
• Verpackungskoordination: Abstimmung von Verpackungsänderungen zwischen Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen. •
• Kunden- und Artikelverwaltung: Kommunikation und Abstimmung zur Neuanlage von Kunden und Artikeln. •
• Preispflege: Verwaltung der LEH-Preise, einschließlich Intercompany-Preise. •
• Verpackungsdatenaktualisierung: Verwaltung und Aktualisierung von Verpackungsinformationen. •
• Rechnungsprüfung: Kontrolle und Prüfung von Rechnungen auf Richtigkeit und Vollständigkeit. •

• Kaufmännische Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. •
• Erfahrung im Vertriebsinnendienst: Erfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil. •
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen. •
• Organisationsfähigkeit: Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationstalent. •
• Team- und Eigeninitiative: Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.

Ihre Benefits:

• Sicherheit: Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen. •
• Vielfalt: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabenstellung, bei der es nie langweilig wird. •
• Einarbeitung: Eine umfassende und professionelle Einarbeitung, damit Sie Sich schnell bei uns wohlfühlst. •
• Vergütung: Eine attraktive und leistungsorientierte Bezahlung, die Ihren Einsatz würdigt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. •
• Rabatte: Tolle Rabatte bei namhaften Partnern. •
• Gesundheit: JobRad, um fit zu bleiben. •
• Unternehmenskultur: Arbeiten in einem Familienunternehmen, in dem flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander großgeschrieben werden.