Sachbearbeiter*in Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Erfurt (Kaufmännische Fachkraft)

Stellenbeschreibung

In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgaben in der laufenden Finanzbuchhaltung und unterstützen bei übergreifenden Themen:

• Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Durchführung von Kassen- und Bankbuchungen
• Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorgänge
• Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Kontenabstimmung
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Erstellung von Auswertungen und Statistiken
• Pflege der Anlagenbuchhaltung und Überwachung offener Posten
• Kostenstellenrechnung und Budgetverwaltung
• Zuarbeiten für Einrichtungen, Mittelabrufe und Verwendungsnachweise
• Kommunikation mit externen Partnern, z. B. Finanzämtern und Krankenkassen

Sie bringen mit

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder Rechnungswesen – und bringen Freude an präzisem, strukturiertem Arbeiten mit. Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch:

• fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und ein gutes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge
• einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook)
• eine selbstständige, verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
• Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in intensiven Phasen den Überblick zu behalten
• Teamorientierung und eine zuverlässige, lösungsorientierte Kommunikation - Interesse, sich fachlich weiterzuentwickeln und moderne Buchhaltungsprozesse aktiv mitzugestalten

Anforderungen an den Bewerber:

Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Büro- und Verwaltungsarbeiten

Wir bieten Ihnen

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer etablierten, engagierten Organisation
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) – Ihre Leistung wird wertgeschätzt! Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E7 des Tarifvertrags der AWO Thüringen. Die Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen und den einschlägigen Berufserfahrungen.
• 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage (AWO-Tage) – für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung, damit Sie fit und gesund bleiben
• Funktionszulage für besondere Aufgaben und Verantwortungsbereiche – Ihre Expertise ist gefragt!
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen, damit Sie stets weiter wachsen können
• Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz – damit Familie und Beruf gut zusammenpassen.
• Kostenfreie Mitarbeiterberatung, die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen - Vielfältige Mitarbeitendenrabatte über unser Corporate-Benefits-Programm – z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit

Sie haben ein gutes Zahlenverständnis, Freude an strukturierter Arbeit und möchten Teil eines verlässlichen Teams sein?** Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Ergänzende Informationen: