Sachbearbeitung Eingliederung in Arbeit II (Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Beratung und Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit dem Grunde nach günstiger Arbeitsmarktprognose
• Beratung zur individuellen Integration und Integration in Erwerbstätigkeit bzw. Vermittlung in Ausbildung einschließlich Erstprofiling mit Ziel- und Bedarfsklärung
• Betreuung der Leistungsberechtigten in Bezug auf Integration in Erwerbstätigkeit
• Entscheidung über individuelle Eingliederungsleistungen
• individuelle Vermittlung in Arbeit
• Beratung und Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit ungünstiger Arbeitsmarktprognose
• Beratung zur individuellen Integration einschließlich Erstprofiling mit Ziel- und Bedarfsklärung
• Betreuung der Leistungsberechtigten im Kontext von Fallmanagementprozessen
• bedarfs- und zielorientierte Auswahl von individuellen Eingliederungsleistungen und Netzwerkpartnern sowie Bestimmung eigener Aktivitäten zur Stabilisierung
• bei Bedarf: Prüfung gesundheitlicher Einschränkungen zur Feststellung der Erwerbs- und Leistungsfähigkeit

Ihr ProfilErforderlich:

• Verwaltungsfachwirt (alternativ Fortbildungslehrgang II)
• Befähigung für den gehobenen nichttechnischen VerwaltungsdienstVorteilhaft:
• Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeitsvermittlung oder der sozialen Arbeit
• einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse im SGB I, SGB II, SGB III, SGB X, SGB XII und den angrenzenden Rechtsgebieten
• fundierte Kenntnisse hinsichtlich Berufskunde, zielgruppenspezifischem Arbeits- und Ausbildungsmarkt, zur Verfügung stehenden Produkten und Programmen
• sicherer Umgang im Verwaltungsverfahren
• anwendungsbereite IT-Kenntnisse
• ein hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit zu zielorientiertem Arbeiten

Unser Angebot

**Attraktiver Arbeitgeber:** Der Landkreis Schmalkalden-Meiningen ist ein großer Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und Aufgabenbereichen. Wir gewährleisten Ihnen Krisensicherheit und langfristige Planbarkeit.- **

• Ein engagiertes Team:** Unsere Teams zeichnen sich durch eine positive und lockere Arbeitsatmosphäre aus, die auch durch jährliche Betriebsausflüge gestärkt wird.- **
• Ein angemessenes Einkommen:** Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD, der auch eine jährliche Sonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung beinhaltet.- **
• Eine zusätzliche Altersvorsorge:** Eine betriebliche Altersvorsorge erfolgt über die Zusatzversorgungskasse Thüringen. Außerdem zahlen wir unseren Mitarbeitern vermögenswirksame Leistungen von bis zu 40 Euro monatlich.
• Die optimale Balance von Beruf und Privatleben: Sie profitieren von unseren flexiblen Arbeitszeiten, ggf. der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten und Teilzeit, dem Freizeitausgleich von Mehrarbeitszeit, 30 Urlaubstagen im Jahr und der Freistellung am 24.12. und 31.12. zusätzlich.- **Stetige Weiterentwicklung:** Wir stellen breitgefächerte Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Bei internen Bewerbungsverfahren garantieren wir Chancengleichheit.- **
• Eine aktive Gesundheitsförderung:** Im Rahmen eines modernen betrieblichen Gesundheitsmanagements kommen wir der Fürsorgepflicht gegenüber unseren Mitarbeitern nach.- **Ideale Arbeitsbedingungen:** Daneben stellen wir grundsätzlich modern ausgestattete Arbeitsplätze in hellen Büroräumen zur Verfügung. Parkplätze gibt es in unmittelbarer Nähe.- **Rabattportal:** Mitarbeiter können Vergünstigungen namhafter Marken aus allen Lebensbereichen nutzen.

Öffentliche Stellenausschreibung- Einsatzbereich: Fachdienst Eingliederung in Arbeit Meiningen – Kommunales Jobcenter- Startdatum: schnellstmöglich- Art der Beschäftigung: Vollzeit- Dauer der Beschäftigung: unbefristet- Bezahlung: Entgeltgruppe E 9b (TVöD)- Bewerbungsfrist: 2. November 2026

Folgende Unterlagen sind einzureichen – bitte stellen Sie insbesondere dar, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen:- ein Anschreiben,- einen tabellarischen Lebenslauf,- Nachweise über die geforderte Qualifikation,- eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis,- einen Nachweis über eine anerkannte Schwerbehinderung oder Gleichstellung (sofern zutreffend, zur Berücksichtigung im Auswahlverfahren).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Wichtige Hinweise:- Bewerbungen sind bevorzugt über das Karriereportal einzureichen.- Eine Übersendung der Bewerbungsunterlagen per E-Mail ist nicht möglich und wird nicht berücksichtigt.- Nur in begründeten Ausnahmefällen kann eine schriftliche Bewerbung auf dem Postweg eingereicht werden.Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie Bewerberinnen und Bewerber aus dem Landratsamt Schmalkalden-Meiningen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Postanschrift für Ausnahmefälle: Landratsamt Schmalkalden-MeiningenFachdienst Personal und OrganisationObertshäuser Platz 198617 Meiningen