Job-Nr. 79166400
TR

Sachverständige*r für die Möbelprüfung (w/m/d)

TÜV Rheinland Group Heute veröffentlicht
Vollzeit
StandortNürnberg, Bayern

In Ihrer Rolle als Sachverständiger führen Sie mechanische sowie entwicklungsbegleitende Prüfungen an Möbeln und Möbelkomponenten eigenverantwortlich durch, bewerten Dokumente zügig und zeichnen sich für die Erstellung von Prüfberichten in deutscher und englischer Sprache verantwortlich. Als Ansprechpartner (m/w/d) für die Industrie unterstützen Sie fachlich zu mechanischen und ggf. elektrischen Anforderungen und bilden die koordinierende Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen Fachabteilungen. Im engen Austausch mit dem Auftragsmanagement, Kunden und ggf. Fachexperten für Elektrik, Elektronik, EMV und Fachzertifizierern stellen Sie die reibungslose Kommunikation aller prüfungs- und zertifizierungsrelevanten Vorgaben sicher. Ihr fundiertes Wissen bringen Sie in regionale sowie globale Technische Competence Center ein, unterstützen bei individuellen Angeboten und tragen so gezielt zur Erschließung zusätzlichen operativen Geschäfts bei. Sie begleiten den Vertrieb gelegentlich zu Kundenterminen und nutzen Ihre Expertise in der Möbelprüfung, um aktiv bei der Akquise und der Generierung von Neuaufträgen im Bereich mechanischer sowie elektrifizierter Möbel mitzuwirken.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Ingenieur/Diplom-Ingenieur (m/w/d) bzw. Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) - idealerweise mit Schwerpunkt Holztechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Erste Berufserfahrung von Vorteil, insbesondere im Prüf- und Zertifizierungswesen, der Möbelindustrie oder im Bereich elektrischer/mechanischer Produktanforderungen
  • Fundiertes technisches Verständnis für mechanische und elektrifizierte Systeme sowie Interesse an der Schnittstellenarbeit zwischen Vertrieb, Fachabteilungen und Kunden
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) für die sichere Kommunikation im regionalen und internationalen Umfeld
  • Reisebereitschaft in geringem Umfang (ca. 10-15 %, z. B. 1 Tag alle zwei Wochen) für die Begleitung von Kundenterminen und den fachlichen Austausch vor Ort sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B

Was wir bieten

  • Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
  • Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
  • Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
  • Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
  • Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

Über den Arbeitgeber

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