Job-Nr. 7742537

SAP FI/CO Process Manager / Projektleiter Job (g.n.) – S/4HANA Transformation (m/w/d)

duerenhoff GmbH vor 3 Tagen

StandortFrankfurt, Bayern

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

Prozessverantwortung & Design: Definition und strategische Verantwortung für alle finanzbezogenen Zielkonzepte, Richtlinien und Prozesse innerhalb der neuen IT-Systemlandschaft.
S/4HANA Transformation: Leitung und Steuerung der End-to-End-Prozesstransformation im Zuge der Migration von SAP R/3 auf S/4HANA.
Projekt- & Scope-Management: Koordination des Projektumfangs im eigenen Verantwortungsbereich unter Berücksichtigung komplexer, abteilungsübergreifender Schnittstellen.
Standardisierung: Vorantreiben der Standardisierung von Finanzprozessen gemäß SAP Best Practices und der neuen S/4HANA-Architektur.
Datenmigration: Strategische Planung und Überwachung der Datenmigration hinsichtlich Qualität, Konsistenz, Compliance und Strategie.
Schnittstellenkommunikation & Workshops: Durchführung von Workshops, Erstellung von Entscheidungsvorlagen sowie Sicherstellung einer effektiven Kommunikation zwischen Accounting, Controlling, Corporate Finance, der IT und externen Partnern.
Change- & Go-Live-Management: Begleitung der Go-Live- und Post-Implementierungsphase durch aktives Stakeholder- und Change-Management, Anwender-Support und Schulungen.

SAP- & Finance-Expertise: Mehrjährige Erfahrung mit den SAP-Finanzmodulen (FI, SD, MM) – idealerweise bereits im S/4HANA-Umfeld – Nice to have: fundierte Kenntnissen im Rechnungswesen (GAAP/IFRS, Abschlusszyklen, Stammdaten).
Prozess- & Methodenkompetenz: Nachweisbare Expertise in der Analyse, Harmonisierung und Neugestaltung von Geschäftsprozessen (Fit-to-Standard, Gap-Analysen, Erstellung von Zukunftskonzepten).
Projekt- & Führungserfahrung: Erfahrung in der fachlichen Führung interdisziplinärer Teams sowie im Stakeholder- und Change-Management bei funktionsübergreifenden Großprojekten.
Kommunikationsstärke: Exzellente Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten, auch bei der Vermittlung komplexer technischer und fachlicher Sachverhalte.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für das tägliche Arbeiten im internationalen Umfeld.

Gestaltungsspielraum: Sie nehmen eine Schlüsselrolle bei einem globalen S/4HANA-Migrationsprojekt ein und prägen die zukünftige Systemarchitektur eines Marktführers.
Flexibilität: Profitieren Sie von einem modernen, hybriden Arbeitsmodell
Weiterentwicklung: Erstklassige Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine hauseigene, strukturierte Academy.
Unternehmenskultur: Ein internationales, wertschätzendes Umfeld, das Diversität und Chancengleichheit aktiv fördert.
Attraktives Paket: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten Sie Benefits wie JobRad-Leasing, Kinderbetreuungszuschüsse, eine monatlich aufgeladene ShoppingCard sowie Sonderurlaub für soziale Projekte.

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