Senior HR Expert - Personalreferent:in

In deiner Rolle übernimmst du operative und strategische HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen Einsätzen auch für einen gewissen Zeitraum spezialisiert auf ein bestimmtes HR-Thema. Die Einsätze gestalten sich nach den Bedürfnissen unserer Kunden. Flexibilität und sicheres Agieren auch in dynamischen Situationen gehören daher zu unserem Arbeitsalltag.

Typische Projektinhalte:

• Operative Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Kooperation mit verschiedenen Stakeholdern
• Mitwirkung bei verschiedenen operativen sowie strategischen HR Projekten
• Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen, z.B. im Zuge einer Transformation
• In manchen Einsätzen ist die Steuerung eines effizientes End-to-End Recruitings ebenfalls Teil deiner Aufgaben

• mind. 4 Jahre operative Erfahrung im HR‑Tagesgeschäft
• Hohe Kundenorientierung, verbindliches und professionelles Auftreten und ausgeprägte Lösungsorientierung
• Flexibilität und Resilienz bzgl. der wechselnden Kundenprojekte
• Bereitschaft, überwiegend vor Ort im Raum München zu arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Projekte werden unter Berücksichtigung deiner Erfahrung vergeben, wir orientieren uns jedoch primär nach dem Kundenbedarf. Eine hohe Einsatzbereitschaft, eine schnelle Einarbeitung in neue Strukturen sowie die Offenheit für unterschiedliche Unternehmenskulturen setzen wir dabei voraus.

Wir bieten

• Vielfältige Einblicke in unterschiedliche HR‑Setups und eine steile Lernkurve
• Ein erfahrenes HR‑Expertenteam als Rückhalt und Wissensnetzwerk
• 30 + 2 Urlaubstage
• HR factory Events und internes Networking
• Deutschlandticket Job (bei überwiegender Vor-Ort-Tätigkeit)
• Zuschuss zum EGYM Wellpass