Job-Nr. 74758966

Speditionskaufmann (m/w/d) (Fachkraft - Lagerlogistik)

AP ArbeitsPartner GmbH Heute veröffentlicht

Vollzeit21,00 – 22,00 € pro Stunde

StandortMünchen, Bayern

Über uns:

Die AP ArbeitsPartner GmbH ist ein bundesweit tätiger Personaldienstleister mit Schwerpunkt auf Industrie, Technik und Produktion.Wir vermitteln Fach- und Produktionskräfte gezielt in industrielle Einsatzbereiche und legen dabei Wert auf klare Prozesse, transparente Abläufe und verlässliche Betreuung.Speditionskaufmann (m/w/d)Standort: MünchenAnstellungsart(en): VollzeitArbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro WocheUnser Kunde: Für unseren Kunden erfolgreiches Traditionsunternehmen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Wareneingang (m/w/d) zur Verstärkung des Teams am Standort in München. Sie wollen ein unbefristete Festanstellung, übertarifliche Bezahlung und sich beruflich weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich jetzt!Ihre Aufgaben:

Entpacken von Materialien sowie Prüfung und Abgleich der Lieferdokumentationen mit dem gelieferten Gut
Sortieren und Vorbereitung zur Einlagerung
Erstellen von Einlageraufträgen im Lagerverwaltungssystem
Kommunikation mit den Schnittstellenpartnern
Einlagern entsprechend der Systemvorgaben und Bestimmungen
Annahme und Verarbeitung von Import-Sendungen
Dokumentieren von Lademittelscheinen für Wareneingänge
Konsequente Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Arbeitssicherheitsvorschriften bei allen AbläufenIhr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld
Versierter Umgang im Warenwirtschaftssystem
Gute Deutschkenntnisse von Vorteil
Gutes Verständnis für logistische Prozesse und Zusammenhänge
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Hohe Flexibilität, ZuverlässigkeitIhre Benefits:

Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der AP ArbeitsPartner GmbH
Arbeiten in Vollzeit mit 35h pro Woche
Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von der Betriebszugehörigkeit)
Vergünstigte Nutzung der betriebseigenen Kantine
Kostenfreie Parkplätze direkt am Werksgelände
Vergütung nach GVP/DGB‑Tarifvertrag inkl. Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und Nichteinsatz gemäß Tarifvertrag
Kostenlose Unterbringung oder attraktiver Wohnzuschuss
Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting