Job-Nr. 67109158

Standortleiter Facility Management (m/w/d)

CBRE vor 1 Wochen

Vollzeit

StandortRosenheim, Rheinland-Pfalz

WILLKOMMEN BEI DER CBRE ...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern. Bei der Global Workspace Solution (GWS ) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen. Aktuell suchen wir in Rosenheim in befristeter Anstellung (12 Monate) einen Standortleiter / Objektleiter Facility Management (m/w/d) in Vollzeit.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN

Standortverantwortung & Service Delivery: Sicherstellen aller vertraglichen FM-Leistungen.
Kundenmanagement & Beziehungsaufbau: Kundenbeziehungen aktiv pflegen und ausbauen.
KPI-Steuerung & Optimierung: Dienstleistungen kontinuierlich analysieren und verbessern.
Risikomanagement & Ursachenanalyse: Präventive Maßnahmen eigenständig definieren.
Arbeitssicherheit & Compliance: Sicherheitsvorgaben konsequent umsetzen und überwachen.
Budgetmanagement & Kostenkontrolle: Standortbudget verantworten und steuern.
Kostenoptimierung & Planung: Wirtschaftliche Lösungen und Forecasts entwickeln.
Teamführung & Personalsteuerung: Mitarbeitende führen und koordinieren.
Mitarbeiterentwicklung & Performance: Regelmäßige Ziel- und Entwicklungsgespräche durchführen.
Audits & Vertriebssupport: Audits begleiten und Sales-Aktivitäten unterstützen.

WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Facility Management
Alternativ Weiterbildung zum Meister oder Fachwirt in einer tätigkeitsrelevanten Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management
Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams
Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Compliance
Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und analytische Fähigkeiten
Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
Hohe Kunden- und Serviceorientierung
Sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung in einem industriellen oder produzierenden Umfeld
Kenntnisse in KPI-Reporting und Performance-Management
Erfahrung im Umgang mit internationalen Kundenorganisationen

UNSERE VORTEILE FÜR SIE

Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
30 Urlaubstage pro Jahr
Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
Job-Rad Leasing
Zuschuss zum Deutschlandticket
Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal) Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:
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