Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) unseren Ambulanten Intensivpflegedienst

In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand

• Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung
• Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen
• Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung
• Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung
• Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung Qualifikation Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen

• Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung
• Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt
• Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

Wir bieten

Wir bieten

ein attraktives leistungsgerechtes Gehalt zzgl. Jahressonderzahlung und Funktionszulage. 30 Arbeitstage Urlaub in der 5 Tage-Woche! Vermögenswirksame Leistungen und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile! Benefits Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
• Attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung und Funktionszulage
• 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
• Prämien: Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Gesundheitsprämie
• Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Monatskarte, Jubiläumsbonus, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 500,– €
• Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
• Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne
• Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
• Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen
• Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig!
• Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
• Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
• Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an