Stellvertretende Hausleitung (m/w/d) (Altenpfleger/in)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sicherstellung einer anspruchsvollen Pflegequalität
• Mitarbeit in der Pflege
• Berufsgruppenübergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit
• Umsetzung interner und externer Qualitätskriterien
• Führen der Mitarbeitenden gemäß unseren Leitsätzen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Altenpflege
• Ggfs. Weiterbildungsnachweis zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 Abs. 3 SGB XI oder ein entsprechendes Studium
• Führungs-, Fach- und Sozialkompetenz sowie Organisationstalent
• Bewohner- und mitarbeiterorientierte Arbeitshaltung
• Bereitschaft zur Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzepte
• Flexibilität und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• 39 Stunden Woche (bei Vollzeit)
• Attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD)
• Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge
• Leistungen nach TVöD, z.B. Leistungsentgelt, Jubiläumsgeld, Jahressonderzahlung sowie Zusatzurlaub
• Betriebsrente und geförderte private Altersvorsorge
• 33 Tage Urlaub (im Schichtbetrieb)
• Begleitung in der Einarbeitung
• Unterstützung durch Fachbereiche der Unternehmenszentrale (QM)
• Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten
• Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften aus 13 Häusern
• Regelmäßige Fortbildungen und Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
• Mitarbeit an zentralen Projekten in der Altenpflege
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Kurse zu Sport und Ernährung
• Arbeitsmedizin und Arbeitsschutz
• Regelmäßige Firmenevents
• Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen
• JobRad-Leasing
• Größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Für das Haus Limeshain, eine der Senioren-Dependancen im Ronneburger Hügelland mit dem Fokus auf Alltagsnormalität im Alter und das Wohnen im Quartier, suchen wir ab sofort in Vollzeit (100 %) eine

Stellvertretende Hausleitung (m/w/d)