Team Lead Legal Operations (x|w|m)

• Sie entwickeln unsere Legal Tech und Legal Operations gezielt weiter, etablieren Standards, Workflows & Best Practices, steigern so Effizienz und Servicequalität
• Zudem verantworten Sie als Admin-User das Matter- & Contract-Lifecycle-Managementsystem (CLM)
• Die Auswahl, Weiterentwicklung und Harmonisierung zentraler Systeme (wie des CLM oder der KI-gestützten Vertragsprüfung) treiben Sie global voran, gewährleisten damit ein stimmiges Zusammenspiel von Prozessen & Technologien
• Als Team Lead führen Sie fachlich und disziplinarisch ein internationales, neu formiertes Team von Contract Administratoren (teilweise im Remote-Setup), etablieren einheitliche Arbeitsweisen und Verantwortlichkeiten und entwickeln diese kontinuierlich weiter
• Dabei analysieren und optimieren Sie juristische Workflows, setzen Automatisierungen um und steuern zielgerichtet entsprechende Optimierungs- & Implementierungsprojekte

• Sie verfügen über einen erfolgreichen abgeschlossenen Bachelor in Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in Legal Operations, Legal Tech oder in operativ geprägtem Legal-Umfeld bringen Sie nachweislich mit
• Einschlägige Führungserfahrung samt interkultureller Kompetenz weisen Sie vor
• Zudem bringen Sie eine Qualifikation im Legal Tech oder Legal Operations - Kontext mit (z.B. LL.M. Legal Tech, Zertifikatslehrgang Legal-Operations-Manager o.ä.)
• Eine hohe IT-Affinität und ein besonderes Interesse sowie idealerweise Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung und Implementierung von Legal Tech und Legal Operations zeichnen Sie aus
• Sie arbeiten strukturiert, denken prozessorientiert, handeln eigenständig und übernehmen Verantwortung
• Mit gutem Gespür für Change-Management erwirken Sie stets Akzeptanz im heterogenen, internationalen Umfeld
• Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse und geringfügige Reisebereitschaft (max. 5%) bringen Sie mit
• Sie identifizieren sich mit unseren Werten: Nachhaltigkeit, Offenheit & Freude

Ihre Benefits

Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das börsennotiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:

• Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Leadership-Programme, Talent-Gespräche, internes Seminar-Angebot, Coaching für Führungskräfte
• Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus: Home Office-Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, Sabbaticals
• Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Vorsorgeleistungen mit einer 40 Std. Woche,30 Urlaubstage
• Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita
• Von Anfang an mitgestalten: Umfassendes Onboarding inklusive Online-Plattform–schon vor dem Einstieg, Workshops, „Buddy“ als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner
• Mobilitätsvorteile: Auto-Leasing, Bike-Leasing, großes kostenloses Parkhaus, gute Busanbindungen
• Internes Vernetzen: Communities zu zahlreichen Themen, wie Coaching, agiles Arbeiten und Yoga, Business Women Netzwerk