Job-Nr. 76150105
NS

Teamleitung Versicherung (m/w/d)

Noerpel SE vor 4 Tagen
VollzeitHybrid
StandorteUlm, Baden-Württemberg +1

Sie sind verantwortlich für die Abwicklung und Bearbeitung der auflaufenden Schadensfälle an den Standorten Villingen-Schwenningen, Singen und Teningen. Zusätzlich werden Sie das Team (3 FTE) organisieren und unter Berücksichtigung der vorgegebenen Abläufe führen.

  • Erfassung und Abwicklung von Schadensfällen
  • Berücksichtigung der wirtschaftlichen Interessen
  • Kontakt mit Kunden und Partnern / externen Gutachtern
  • Erstellung von Schadensprotokollen
  • Gegebenenfalls Verteilung von Schadensware
  • Erstellung von Statistiken
  • Meldung an die Bereichsleitung
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung alsKaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position
  • Fachliches Know-how im Bereich Spedition und Logistik wünschenswert
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse der englischen Sprache
  • Erfahrung mit Transportmanagementsystemen
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Hohe Stresstoleranz und Souveränität in herausfordernden Situationen
  • Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen
  • Engagement und Leistungsbereitschaft

Unser Angebot

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
  • Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
  • Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischenKolleginnen und Kollegen
  • Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad („Bike-Leasing“)
  • Kostenlose Parkplätze
  • Betriebsmasseur
  • Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
  • Work-Life-Balance, z. B. durch Gleitzeit und Homeoffice
  • Kostenloser Obstkorb, Kaffee und Wasser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
  • Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
  • Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate-Benefits-Plattform
  • Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Über den Arbeitgeber

NS
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