Vermittler gesucht Praxisanleiter (m/w/d)

Umsetzung des Ausbildungskonzeptes

• Anleitung der Auszubildenden, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
• Kontaktpflege mit Schulen
• Mitarbeit auf dem Wohnbereich (gering und flexibel einteilbar), ggf. mit Leitungsverantwortung
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Gestaltung kreativer Lehrmethoden
• Durchführen von Praxisanleiter-Treffen zur Ideengenerierung

Das sollten Sie mitbringen:

• die Qualifikation als examinierte Pflegefachkraft
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Praxisanleiter (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. Wir unterstützen Sie gerne!
• idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV
• Erfahrung im Umgang mit Bewohnern*innen, Angehörigen und Auszubildenden
• Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit
• Empathie und eine ausgeprägte soziale Kompetenz

Wir bieten

Unser Angebot:

Wir unterstützen Sie durch…

• eine unbefristete Festanstellung bei einer 38,5 Stundenwoche.
• eine Freistellung für die Praxisanleitung. Mitarbeit auf dem Wohnbereich jedoch (gering und flexibel einteilbar) möglich.
• familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle sowie viele Möglichkeiten zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben.
• die Honorierung von Flexibilität durch Zuschläge.
• eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung.
• ein tolles Arbeitsklima in einem motivierten Team.
• vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten.
• eine angemessene Einarbeitung und regelmäßige Reflexion Ihrer Arbeit.

und bieten Ihnen…

• einen interessanten Aufgabenbereich mit hohen Entscheidungs- und Handlungsfreiräumen.
• die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln und fortzubilden.
• einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich wohlfühlen können – mit vielen Angeboten für unsere Mitarbeiter*innen.