Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Projektverantwortung

Dein Aufgabenbereich

• Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden im Bereich Tische und Objekteinrichtung — digital, telefonisch sowie bei ausgewählten Außendiensteinsätzen
• Erstellung individueller Angebote, Durchführung von Preisverhandlungen und Abschluss von Verträgen
• Systematische Pflege und Weiterentwicklung des Kundenstamms im CRM-System
• Koordination von Objektlösungen entlang der gesamten Prozesskette mit Kunden, Lieferanten, externen Partnern und internen Abteilungen (z. B. bei Sonderwünschen oder maßgeschneiderten Raumlösungen)
• Mitarbeit an Workshops, Messen und Präsentationen für Architekten, Hotels und Eventplaner
• Dokumentation, Reporting sowie kontinuierlicher Austausch mit Vertrieb, Technik und Business Development

Was du mitbringen solltest

• Abgeschlossene Ausbildung im Holz-, Möbel- oder technischen Bereich (z. B. Schreinermeister, Holztechniker) und/oder kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität
• Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf, idealerweise im B2B- oder Objekteinrichtungsumfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen
• Freude an Kommunikation, Beratung und lösungsorientiertem Arbeiten — auch bei komplexeren Anforderungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Selbstorganisation, Verbindlichkeit und Teamgeist

Diese Soft Skills machen dich besonders wertvoll für uns

• Empathie & Kommunikationsstärke — Du verstehst Kundenbedürfnisse und bringst Themen klar auf den Punkt
• Lösungsorientierung — Du behältst auch bei komplexen Anforderungen den Überblick und findest pragmatische Wege
• Stilgefühl & Markenverständnis — Du präsentierst hochwertige Produkte authentisch und überzeugend
• Eigeninitiative & Verantwortungsbewusstsein — Du handelst proaktiv und denkst über den nächsten Schritt hinaus
• Struktur & Verlässlichkeit — Du koordinierst mehrere Projekte gleichzeitig sicher und gewissenhaft

Was dich bei uns erwartet

• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Attraktive Vergütung inklusive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote im Bereich Vertrieb, Technik und Produktwissen
• Zuschüsse für Mittagessen und Fitness, Mitarbeiterrabatte sowie weitere Corporate Benefits
• Modernes, offenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und einem motivierten Team