Werkstudent (m/w/d) für unseren Personalbereich, Schwerpunkt Personalentwicklung

Personalentwicklung & Talent Management

• Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung
• Du arbeitest bei Personalentwicklungsprozessen wie z. B. Mitarbeitergesprächen, Entwicklungsplänen oder Talentprogrammen mit
• Du begleitest den Entwicklungsprozess unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte organisatorisch vom Onboarding über Mitarbeitergespräche und Personalentwicklungskonferenzen bis hin zur Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen
• Du hältst den Überblick über Termine, Teilnahmen und den Feedbackprozess
• Du bereitest Unterlagen und Materialen professionell auf

Personalmarketing & Kultur

• Du unterstützt uns bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Personalmarketing-Aktivitäten
• Du bringst Dich bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen rund um unsere Arbeitgebermarke ein
• Du begleitest Kulturinitiativen und interne Formate, die unsere Zusammenarbeit und Unternehmenskultur stärken und unterstützt bei der Erstellung von Inhalten für interne und externe Kommunikationskanäle

Operatives Personalmanagement

• Du unterstützt das HR-Team bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft
• Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte und sorgst dafür, dass alles rund läuft
• Du unterstützt bei der Aufbereitung von HR-Daten, Präsentationen und Auswertungen
• Du erhältst Einblicke in weitere Prozesse des operativen Personalmanagements und lernst dabei die tägliche HR-Arbeit aus erster Hand kennen

• Du bist aktuell immatrikuliert, idealerweise in einem Studiengang mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften und/oder einem vergleichbaren Bereich
• Du hast Interesse an moderner Personalarbeit und möchtest verschiedene HR-Bereich kennenlernen
• Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und eigenständig
• Du hast Freude daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen
• Du kommunizierst gerne und sicher – schriftlich wie mündlich Du bist fit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Vor allem aber: Du hast Lust, mit uns HR aktiv mitzugestalten

Unser Angebot:

• Abwechslungsreiche HR-Einblicke: Du lernst Personalentwicklung, Personalmarketing und operatives Personalmanagement kennen
• Eigenverantwortung: Du bekommst die Möglichkeit, eigene Aufgaben und Projekte zu übernehmen
• Gestaltungsspielraum: Deine Ideen sind ausdrücklich willkommen
• Praxis statt Theorie: Du kannst Dein Studium mit wertvollen Praxiserfahrungen ergänzen
• Einblicke in moderne HR-Themen: von Talent Management und Employer Branding bis hin zu Kultur- und Entwicklungsinitiativen
• Ein Team, das Dich unterstützt: Du arbeitest eng mit erfahrenen Kolleg: Innen zusammen und kannst von ihnen lernen
• Flexibilität: Wir stimmen Deine Arbeitszeiten so ab, dass sie gut zu Deinem Studium passen
• Eine attraktive Vergütung und weitere Benefits wie Fahrtkostenzuschuss, Kantine, Bistro…