Job-Nr. 68118350
EF

Head of Trade Marketing (w/m/d)

EGGERS & FRANKE GmbH vor 1 Wochen
Vollzeit
StandortBremen, Bremen
  • Leitung des Trade Marketing Teams inkl. Zielsetzung, Performance Steuerung, Coaching und Weiterentwicklung sowie Sicherstellung klarer Strukturen und Prozesse.
  • Entwicklung nationaler und kanalspezifischer Trade Marketing Strategien für On- & Off-Trade sowie Übersetzung von Marken und Business Zielen in Jahres , Quartals und Maßnahmenpläne für Top Brands.
  • Planung, Priorisierung, Umsetzung und Evaluierung von POS Maßnahmen, Promotions und kundenspezifischen Kampagnen inkl. POC Definition für Key Accounts und Feldorganisation.
  • Verantwortung für die ganzjährige Kommunikation an alle Sales Teams sowie Entwicklung und Bereitstellung von Verkaufsunterlagen, Tools und Argumentationsleitfäden für Jahres und Kundengespräche.
  • Gesamtverantwortung für Trade Marketing Budgets, POS Materialien, Displays und Werbemittel sowie Steuerung externer Agenturen und Dienstleister.
  • Enge Zusammenarbeit mit Key Account, Category Management und BOM, datenbasierte Optimierung von Maßnahmen, gruppenweite Abstimmung zur Effizienzsteigerung sowie Verantwortung für POS Shop, Websites und Digitalisierungsinitiativen.
  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise BWL, Wirtschaftswissenschaften oder MBA. Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Category Management, Trade Marketing, Key Account Management (elementar) und/oder Marketing, davon mindestens 3 Jahre in leitender Funktion; Erfahrung auf Handelsseite von Vorteil.
  • Tiefes Verständnis des On Trade und Off Trade Marktes sowie der relevanten Kunden und Kanalmechaniken.
  • Stark ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten kombiniert mit datenbasierter Entscheidungsfindung.
  • Cross funktionale Arbeitsweise: Nachweisliche Erfolge in funktionsübergreifender Zusammenarbeit innerhalb von Matrix Organisationen.
  • Fundierte Kenntnisse in POS Gestaltung, Verkaufsförderung und Shopper Marketing; sicherer Umgang mit Marktforschungs Tools (z. B. Nielsen, IRI, GfK) sowie „Excellence in Execution“-Mindset. Du Dich noch freuen kannst

Wir bieten

einen spannenden Arbeitsplatz in einem sympathischen Team mit flachen Hierarchien in dem sich Eigeninitiative und Teamgeist ergänzen und welches durch eine offene Kommunikation geprägt ist.

  • Wir gewähren einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub.
  • Wir ermöglichen das Arbeiten mit Menschen und Produkten, die für Genuss und Lebensfreude stehen. Sei

Über den Arbeitgeber

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EGGERS & FRANKE GmbH
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