HR Assistant (m/w/d) (Assistent/in - Personalwesen)

DeineAufgaben Administrative Unterstützung aller operativen HR Prozessevom Recruiting über die Personalbetreuung bis hin zum Exit Management

• Verantwortung für die Administration unserer Eintritts- undAustritts-prozesse
• Erfassung und Pflege aller Personaldaten in unserenHR Systemen
• Unterstützung im Bewerbungsmanagement Erstellen vonVerträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen
• Unterstützung bei HR Projekten

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenekaufmännische Ausbildung oder relevantes Bachelorstudium,idealerweise Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter (m/w/d) oderPersonalkaufmann (m/w/d)

• Berufserfahrung im Personalwesen in Form vonPraktika
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse inWort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrungin SAP HCM oder Workday
• Serviceorientierung, Gewissenhaftigkeit sowieeine strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Sozialkompetenz und Freude an derArbeit im Team

Deine Vorteile

Leistungsgerechte Vergütung Einmodernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Teamspirit Einestrukturierte und umfassende Einarbeitung

• Atmosphäre auf Augenhöhe
• Strukturierte Einarbeitungsphase
• Freiraum für eigene Ideen

Tätigkeiten wie Personalbetreuung und Recruiting interessieren dich?Du suchst einen Einstieg im Personalwesen? Du verfügst über eineaufgeschlossene und kommunikative Art, die du gerne imBewerbermanagement ausleben würdest? Dann haben wir genau diepassende Stelle für dich! Unser Kunde aus Mainz sucht nach einem HRAssistant (m/w/d) in Vollzeit. Wir freuen uns von dir zu hören!