Payroll Specialist (w/m/d) (Fachkaufmann/-frau - Personal)

Aufgabengebiet

• Verantwortung für die Durchführung und Kontrolle der Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Regelungen.
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaft.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.
• Erstellung von Berichten und Auswertungen für interne und externe Zwecke.
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Abrechnungsprozessen.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie HR und Finance.
• Betreuung von Prüfungen durch externe Stellen, wie z. B. Finanzbehörden oder Sozialversicherungsträger.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und MS Office, insbesondere Excel.
• Hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft, sich in neue Themen und Systeme einzuarbeiten. -Erfahrung in der Industrie- und Fertigungsbranche ist von Vorteil.

Ergänzende Informationen:

• Anforderungen an den Bewerber:
• Grundkenntnisse: Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Zahlenverständnis
• Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)

Vergütungspaket

• Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive.
• Moderne Arbeitsumgebung in Teublitz.
• Ein gut strukturierter Arbeitsplatz im Accounting & Finance Bereich.
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.

• langfristige Perspektive in einem renommierten Unternehmen
• vielfältige Entwicklungspotenziale sowie Förderungsmöglichkeiten Firmenprofil