Sales Controller (m/w/d) (Vertriebscontroller/in)

DEIN AUFGABENPROFIL Verantwortungfür die jährliche Budgetplanung, Forecast-Erstellung undkontinuierliche Überwachung der Vertriebsperformance für denzugeordneten Geschäftsbereich

• Koordination der Vertriebszielsetzung,Budgetverteilung sowie Planung von Anreiz- und Provisionsmodellen
• Erstellung und Weiterentwicklung von Managementberichten, Dashboardsund regelmäßigen Geschäftsanalysen für das Management und dieFührungsebene
• Analyse von Umsatzentwicklung, Profitabilität,Preisgestaltung, Markttrends und Geschäftspotenzialen sowie Ableitungkonkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Geschäftsergebnisse EngeZusammenarbeit mit den Fachbereichen Vertrieb, Finanzen, Supply Chain,HR und Management zur Identifikation von Chancen, frühzeitigenErkennung von Risiken und Unterstützung strategischer Entscheidungen
• Zentrale Ansprechperson für Power-BI-Themen, Unterstützung derAnwender, Durchführung von Schulungen und Sicherstellung einereffizienten Nutzung der Reporting- und Analysetools KontinuierlicheÜberprüfung bestehender Planungs- und Reportingprozesse sowieEntwicklung von Vorschlägen zur Steigerung der Effizienz undDatenqualität
• Durchführung kurzfristiger betriebswirtschaftlicherAnalysen und Sonderauswertungen zur Unterstützung des Managements

DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL

• Abgeschlossenes Masterstudium inBetriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Finanzen, Controllingoder einem vergleichbaren Studiengang
• Mindestens drei bis vier JahreBerufserfahrung in den Bereichen Controlling, Business Analytics,Vertriebsplanung, Finanzen oder in einer vergleichbaren analytischenFunktion, idealerweise mit direkter Zusammenarbeit mit dem SeniorManagement
• Sehr gute Excel- und Power-BI-Kenntnisse, insbes. in derDatenanalyse, im Reporting und im Umgang mit komplexen Formeln
• Fundierte SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt; Erfahrung mitPlanungstools wie Anaplan ist von Vorteil
• Fähigkeit, komplexe Datenverständlich aufzubereiten und daraus fundierte Handlungsempfehlungenabzuleiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu steuern, Prioritäten richtigzu setzen und auch unter Zeitdruck zuverlässige Ergebnisse zu liefern
• Kritische Denkweise mit der Bereitschaft, bestehende Prozesse zuhinterfragen und Verbesserungspotenziale aktiv aufzuzeigen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort undSchrift

WIR BIETEN

• Ein individuelles Arbeitszeitkonto mitvollständigem Überstundenausgleich sorgt für eine faireWork-Life-Balance
• Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zumHome-Office geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
• Attraktive Corporate Benefits sowie spannende Vergünstigungen beizahlreichen Marken runden Ihr Gesamtpaket ab Eine flexibleUrlaubsplanung ermöglicht Ihnen, Erholung und Beruf optimalaufeinander abzustimmen