SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet: *

• Verantwortung für den Betrieb, die Betreuung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der weltweiten SAP-HCM-Landschaft der EMAG Gruppe *
• Betreuung der Module Personaladministration, Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie ESS/MSS und Fiori-Anwendungen *
• Analyse, Konzeption und Implementierung von Anforderungen aus den Fachbereichen mittels SAP-HCM-Customizing *
• Sicherstellung des laufenden Betriebs inklusive Fehleranalyse, Incident-Bearbeitung und Support für nationale und internationale Anwender *
• Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu angebundenen HR-Systemen und Anwendungen *
• Administration und Betreuung weiterer HR-Lösungen wie aconso, d.vinci, Concur oder vergleichbarer Systeme *
• Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Anforderungen im SAP-HCM-Umfeld *
• Planung, Steuerung und Mitarbeit in nationalen und internationalen HR- und Digitalisierungsprojekten *
• Durchführung von Systemtests, Dokumentation von Änderungen sowie Unterstützung bei Release- und Patchzyklen mit Hilfe externer Unterstützung *
• Beratung der HR-Fachbereiche hinsichtlich Prozessoptimierung, Digitalisierung und Systemeinsatz *
• Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Beratungspartner *
• Enge Zusammenarbeit mit SAP-Basis, den SAP-Modulverantwortlichen sowie weiteren IT-Teams innerhalb der EMAG Gruppe *
• Mitgestaltung der zukünftigen HR-Systemlandschaft und Unterstützung strategischer Themen wie SAP HCM for S/4HANA und SuccessFactor

Ihre fachliche und persönliche Qualifikation: *

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation *
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-HCM-Umfeld, idealerweise mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und/oder Zeitwirtschaft (z.B. als SAP HCM Consultant (m/w/d), SAP HCM Berater (m/w/d), SAP HCM Anwendungsberater (m/w/d), SAP HR Consultant (m/w/d), SAP Inhouse Consultant HCM (m/w/d) oder vergleichbar) *
• Fundierte Kenntnisse im SAP-HCM-Customizing (PA, PY, PT, OM) *
• Erfahrung in der Analyse und Optimierung von HR-Prozessen *
• Kenntnisse in der Betreuung von HR-Nebenanwendungen wie aconso, d.vinci, Concur oder vergleichbaren Lösungen von Vorteil *
• Erfahrung in SAP-Projekten sowie Freude an der Übernahme von Verantwortung *
• Verständnis für Schnittstellen, Berechtigungen, technische Zusammenhänge und Systemintegrationen *
• Ausgeprägte Service- und Beratungskompetenz sowie hohe Kommunikationsfähigkeit *
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise *
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift *
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und den gängigen Office-Anwendungen

Wir bieten: *

• Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit *
• Zeitwertkonto mit individuellen Anspar- und Abtragungsmöglichkeiten *
• Interne Weiterbildungsakademie mit umfassenden Schulungsangeboten *
• Betriebliche Altersvorsorge *
• Arbeitsumfeld mit hohem Digitalisierungsgrad und modernsten Arbeitsgeräten *
• Kostenlose Parkplätze *
• Teilnahme an Firmenevents *
• Corporate Card *
• Mobiles Arbeiten

EMAG Systems GmbH SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d)