Stellvertretende Leitung Kita (m/w/d) Familienzentrum Kita Kindernest / stv. Kita-Leiter*in

Du bist Ansprechpartner*in für die Kinder und deren Sorgeberechtigte bei den kleineren und größeren Themen des Alltags. Du führst, motivierst und entwickelst gemeinsam mit der Kita-Leitung das Team und verantwortest das aktuelle Tagesgeschehen der Einrichtung mit. Du gestaltest aktiv den begonnenen Prozess der Kita-Neuausrichtung mit, entwickelst gemeinsam konzeptionelle Schwerpunkte und stellst gemeinsam die pädagogischen Standards sicher. Für Kommune, Fachaufsicht und andere Netzwerkpartner*innen bist Du gemeinsam mit der Kita-Leitung Ansprechpartner*in. In Absprache mit der Kita-Leitung übernimmst Du auch dauerhaft und eigenverantwortlich Verwaltungstätigkeiten und / oder Teile der Personalführung. Gemeinsam mit der Bereichsleitung, anderen Kita-Leitungen und stellvertretenden Kita-Leitungen gestaltest Du aktiv die Rahmenbedingungen des Bereichs mit.

Du hast eine Ausbildung als Erzieher *in oder Heilerziehungspfleger *in, ein Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, (Kindheits-)Pädagogik oder Heilpädagogik (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Kita. Idealerweise besitzt Du bereits Erfahrung im Bereich der stellvertretenden Leitung. Leitungsanfänger*innen stehen wir mit unserem Einarbeitungs- und Fortbildungsangebot fachlich und persönlich zur Seite. Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten liegt Dir, Du denkst lösungsorientiert und begeisterst Dich für die Leitung und Entwicklung des Teams. Mit Deiner professionellen Haltung motivierst Du das Team, gestaltest die Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten partnerschaftlich und sorgst für reibungslose Abstimmungen mit unseren Kooperationspartnern. Mit Flexibilität gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag und reagierst auf wechselnde Bedarfe. Für Dich ist der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan professioneller Ansporn.

Wir bieten

• Die stellvertretende Kita-Leitung in der Kita Kindernest mit zwei U3-Gruppen, vier altersübergreifenden Gruppen und 10 dauerhaft vorgehaltenen Integrationsplätzen sowie einem Stellenschlüssel über den Mindeststandards des KiFöG (20% Vorbereitungszeit).
• Einen unbefristeten Vertrag in Vollzeit und eine Freistellung vom Kinderdienst mit 50% Stellenanteil sowie eine Kita-Leitung mit 100% Freistellung an Deiner Seite.
• Eine enge Anbindung an den Träger in zweiwöchentliche stattfindenden Bereichskonferenzen mit allen Kita-Leitungen und Stellvertretungen sowie regelhafte Leitungssupervision und kontinuierliche interne Fachberatung.
• Umfassende technische Ausstattung (Diensthandy, Laptop usw.).
• Vergütung nach AVR.HN E8 (52.350€ – 65.900€ Vollzeit/Jahr – je nach Erfahrung – inkl. Jahressonderzahlung und festen Zulagen) sowie betriebliche Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget.
• Deine Ausbildungszeit und Berufserfahrung in der Kita werden bei der Berechnung Deiner Erfahrungsstufe berücksichtigt.
• Gute Verkehrsanbindung (auch aus Darmstadt) und Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket.
• Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung und Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision.