Director of Human Resources (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Leitung der Personalabteilung mit dem Ziel Zufriedenheit, Leistungsfähigkeit und Kompetenzen der Mitarbeitenden zu erhöhen
• Beratung der Direktion und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
• Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses, einschließlich des Führens von Bewerbungsgesprächen und Einstellung neuer Mitarbeitenden
• Erstellung und Kontrolle des jährlichen Personalbudgets und aller relevanten Statistiken zur Überwachung personalwirtschaftlicher Kennziffern
• Sicherstellung der Vorbereitung zur Lohn- und Gehaltsabrechnung zum vorgeschriebenen Termin
• Planung, Entwicklung und Durchführung von Personalentwicklungs- und Trainingsmaßnahmen

Ihr Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management in der Hotellerie, mit fundierter Ausbildung oder Studium
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Starke Führungspersönlichkeit mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
• Kommunikationskompetenz auf allen Hierarchieebenen
• Freude daran, etwas zu bewegen und etwas zu verändern, innovativ, proaktiv und verantwortungsbewusst
• Organisations- und Planungstalent, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

• Spannende Aufgabe mit leistungsgerechter Vergütung
• Unternehmensvorteile & Cross-Training-Möglichkeiten
• Großes Weiterbildungsangebot, z.B. eine eLearning Plattform
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen
• Jubiläumszahlung, Deutschland-Ticket & Gesundheitsförderung

Director of Human Resources (m/w/d) im Raum Baden-Baden Lage: Zentrale Lage Arbeitszeit: Vollzeit Größe: 100 – 200 Zimmer Art des Betriebes:

Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.