Job-Nr. 2472756
FG

HR Business Partner International (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)

FERCHAU GmbH Vertriebsstützpunkt Bayreuth vor 2 Wochen
Vollzeit55.000 – 65.000 € pro Jahr
StandortBayreuth, Bayern

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten und die richtigen Talente nachhaltig zu begeistern - das ist unser Anspruch bei FERCHAU. Für einen unserer Kunden suchen wir dich als HR Business Partner (m/w/d), der als strategische:r Sparringspartner:in für Führungskräfte agiert, HR-Prozesse aktiv mitgestaltet und mit seiner Expertise zur erfolgreichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Organisation beiträgt. HR Business Partner International (m/w/d)

Diese Herausforderungen übernimmst du

  • Betreuung und Beratung von Führungskräften im europäischen Ausland unter Berücksichtigung länderspezifischer arbeitsrechtlicher Vorgaben
  • Mitgestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei der strategischen und operativen Personalplanung in internationalen Teams
  • Initiierung, Steuerung und Umsetzung von Change-Management-Projekten im HR-Bereich
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung globaler HR-Strategien
  • Leitung, Koordination und Kontrolle einzelner internationaler HR-Projekte mit Tools wie SAP HCM oder SuccessFactors
  • Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Payroll, Recruiting sowie externen Personalvertretungen
  • Anwendung moderner HR-Instrumente zur Prozessoptimierung und Mitarbeiterbindung (z.B. Performance Management, Talent Management)

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR-Business Partner:in im internationalen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- sowie Betriebsverfassungsrecht verschiedener europäischer Länder
  • Erfahrung mit Change-Management-Methoden (z.B. ADKAR-Modell, Lean Change)
  • Anwendungserfahrung gängiger HR-Systeme wie SAP HCM, SuccessFactors oder Workday
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
  • Wissen zu internationalen Vergütungsmodellen und Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Ausgeprägte Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Das erwartet dich bei uns

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Betriebliche Altersvorsorge
  • Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
  • Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
  • Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-learnings, Trainings und Seminare)
  • Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u.v.m.

Über den Arbeitgeber

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