Junior Business Development Manager / Sales Engineer (m/w/d)

• Identifikation relevanter Zielkunden (Automotive, Defence, Special Vehicles)
• Recherche von Unternehmen und Ansprechpartnern
• Aufbau und Pflege einer strukturierten Lead-Pipeline
• Kundenansprache
• Erstkontakt per Mail, LinkedIn und ggf. Telefon
• Systematisches Follow-up von Kontakten
• Vorbereitung und Unterstützung von Erstgesprächen
• Angebotsunterstützung
• Mitarbeit bei der Erstellung von Angeboten
• Strukturierung von Inhalten, Zuarbeit für Kalkulationen
• Nachverfolgung laufender Angebote
• Struktur & Prozesse
• Pflege und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems
• Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten
• Aufbau klarer, effizienter Vertriebsprozesse

Wichtig für dich zu wissen: Das ist kein reiner Strategie- oder Management-Job Du arbeitest operativ und hands-on Du wirst von uns intensiv eingearbeitet und entwickelst dich mit der Rolle Du bist das Rückgrat unseres Vertriebs, nicht nur ein „Klinkenputzer“. Das bringst du mit:

• abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• erste praktische Erfahrung (Praktika oder 1–3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, Projektmanagement oder Technik)
• technisches Verständnis und Interesse an komplexen Produkten
• strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Deutsch & Englisch)
• keine Scheu, aktiv auf neue Kontakte zuzugehen Deine Vorteile bei uns:

• direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• tiefer Einblick in spannende Entwicklungsprojekte
• klare Entwicklungsperspektive im Vertrieb
• flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
• modernes Arbeitsumfeld in Berlin (vor Ort, kein Remote-Setup)
• attraktives Gehalt + leistungsbezogene Komponenten

Um unseren Vertrieb strukturiert auszubauen, suchen wir keinen klassischen Sales-Manager, sondern einen operativ starken Mitarbeiter, der gemeinsam mit uns den Vertrieb systematisch entwickelt. Lead-Generierung