Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)

• Übernahme des vollumfänglichen Recruiting- und Onboardingprozesses
• Erstellung von Vertragsunterlagen, personalrelevanten Anschreiben, Zeugnissen und Vorlagen
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personellen, arbeitsrechtlichen und tariflichen Angelegenheiten
• Unterstützung im Bereich der saisonalen Arbeitnehmerüberlassung
• Koordination von internen und externen Personalmarketing-Maßnahmen
• Mitwirkung an und Weiterentwicklung von HR-Prozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalwesen
• Sichere Kenntnisse im Arbeits-, Urlaubs- sowie Sozialversicherungsrecht
• Gute Kenntnisse in MS-Office
• Ausgeprägte Sozial- sowie Kommunikationskompetenz
• Zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Dienstleistungs- und Teamgedanken

Was bieten WIR Ihnen?

• Attraktive tarifliche Entlohnung sowie eine leistungsorientierte Zulage
• Weihnachtsgeld und Edenred Gutscheinkarteje nach Betriebszugehörigkeit
• Individuelle monetäre Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, VWL, Fahrtgeldzuschuss und Budget für Mitarbeiterkleidung
• Geregelte Arbeitszeiten und Möglichkeit zu anteiligem mobilem Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube
• Bike-Leasing
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents
• Mitarbeiterrabatte über die Plattform „corporate benefits“
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und Qualifizierung
• Familienunternehmen mit langfristiger, sicherer und nachhaltiger Orientierung

Die Stelle ist zunächst für mindestens 15 Monate befristet (Elternzeitvertretung) – Perspektive auf Übernahme