Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) (Recruiter/in)

Aufgaben:

• Selbstständige Erstellung, Gestaltung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen
• Beratung der Fachbereiche sowie Durchführung von Auftragsklärungs- und Anforderungsgesprächen
• Identifikation, Ansprache und Auswahl qualifizierter Kandidaten für unterschiedliche Fach- und Unternehmensbereiche
• Durchführung telefonischer Prechecks sowie digitaler und persönlicher Vorstellungsgespräche zur Bewertung der Kandidateneignung
• Erstellung von Recruiting-Reportings sowie Unterstützung bei der Planung und Umsetzung lokaler Employer-Branding-Maßnahmen

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Relevante Berufserfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder einem vergleichbaren HR-Aufgabengebiet
• Erfahrung in der Kandidatenauswahl und Interviewführung sowie ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
• Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Eigenverantwortliche, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie sicheres und professionelles Auftreten

Benefits:

• Karrierebegleitung von Tag eins
• Individuelle Trainings und Schulungen zugeschnitten auf Deine Ziele
• EGYM Wellpass Mitgliedschaft
• Unkomplizierte, lösungsorientierte Kommunikation
• Regelmäßige Networking- und Mitarbeiter-Events

Wir verbinden Experten aus der IT, Engineering Service mit den besten Arbeitgebern. Gemeinsam mit Dir suchen wir für Dich die passende Stelle. Du bist auf der Suche nach dem Berufseinstieg, Praxiserfahrung oder möchtest Dich beruflich verändern? Dann bist Du bei uns richtig.

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Berufseinsteiger (m/w/d)